Zmiana stopnia niepełnosprawności - zagadnienia kadrowe

Pracownica posiadała orzeczenie o lekkim stopniu niepełnosprawności do dnia 31.07.2024 r. przyczyna niepełnosprawności 02-P, 10-N, 29.07.2024 złożyła wniosek, na posiedzeniu komisji 29.08.2024 orzeczono umiarkowany stopień z kodem 10-N, 02-P, ustalony stopień niepełnosprawności datuje się od - 29.07.2024. Orzeczenie pani dostarczyła do zakładu w dniu 05.09.2024 r. Od którego dnia zaliczyć panią do umiarkowanego stopnia niepełnosprawności, jeśli chodzi o wskaźnik? Od którego dnia ma prawo do 7 godzin pracy? Co z ewentualnym przekroczeniem czasu pracy, skoro zakład nie miał wiedzy o zmianie stopnia niepełnosprawności? Od jakiej daty liczyć schorzenie specjalne 02-P jeśli chodzi o wskaźnik? Od którego dnia starać się o dofinansowanie z tytułu umiarkowanego stopnia? 5 Od którego dnia należy się dofinansowanie z tytułu schorzenia specjalnego?